PENTAGROWTH QUICK WINS
Nuevos modelos + acompañamiento
Diseñar al menos una variación al modelo de negocio actual que resulte viable a corto plazo y explore vías de crecimiento.
Ciclo de 5 semanas, con la participación activa de 5 a 7 personas para formar un equipo de alto rendimiento con 3 meses de seguimiento personalizado.
Pasos del proceso
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Paso 1: Onboarding al proceso y a la metodología
¿Qué es Pentagrowth y cómo trabajaremos?
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Paso 2: Co-crear un futuro deseable
¿Cuál es nuestro #FuturoQueMola?
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Paso 3: Descubrir el potencial interno
¿Sobre cuál de mis recursos me apoyaré?
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Paso 4: Explorar el potencial externo
¿Qué es lo que me impulsará a crecer?
Crear quick wins que permitan regenerar el modelo de negocio de la organización en el corto plazo y acompañarte en la ejecución de los primeros pasos
Resultados:
5-15 personas transformadas
1-3 quick wins para innovar el modelo de negocio
24 horas de soporte y guía para la ejecución de los próximos pasos
1 metodología de innovación replicable